2024年3月24日,保宁醋现代产业学院“青青子衿”沙龙课题开题暨团建拓展活动在阆中市研学基地欢乐丛林举行。本次活动由中共四川保宁醋有限公司党委牵头,公司人力资源部组织策划筹办。
上午,团建拓展活动在专业教练的指导下顺利开展,参与者们积极投入了一系列富有挑战性和趣味性的拓展项目中。活动主要围绕团队精神、团队协助、团队沟通、团队执行等内容展开,并特别设置了“青青子衿队”和“国醋936队”两支队伍进行PK比赛。在活动中,大家积极思考、踊跃表达、深刻反省、总结经验教训,通过实战PK、团队项目以及团队认知的情景化、模拟化比拼,最终“国醋936队”获得第一名。
下午,作为本次活动的核心内容,沙龙年度课题开题汇报如期进行。公司总经理陈璐瑶女士亲临现场指导,公司副总经理杨勇、生产总监杜大钊、公司党委副书记、人力资源部经理侯阁、财务部经理伏继勇、研发中心副经理郭明烨、办公室副主任何灵芝等领导也出席了汇报会。
10位课题负责人分别就各自负责的课题进行了详细的开题汇报,课题类型涵盖了生产工艺优化、新品开发、品质保障以及公司管理改进等多个方面。公司领导对各个课题进行了深入的点评,并提出了宝贵的优化意见。
随后,沙龙执行组成员陈朋向大家宣讲了《保宁醋现代产业学院—青青子衿沙龙2024年管理办法(修订版)》,从管理组织、活动管理办法、积分激励制度机制、年度活动计划安排等四个方面进行了全面而深入的解读。
(沙龙管理办法宣讲)
公司总经理陈璐瑶女士在讲话中寄予厚望,她希望沙龙成员在日常工作中能够保持创新能力,不断寻找新的思维方式和解决问题的方法。她特别强调,在提升专业能力的同时,更要注重全局性的统筹管理能力。在工作中,不仅要立足自身工作进行深入思考,还要结合相关工作上下游进行系统思考,提出切实可行的解决方案,以促进跨部门的沟通、协作与联动,进而提高工作效率。
最后,陈璐瑶女士鼓励大家在一年的时间里积极学习、努力工作,期望在年底能够给公司、也给自己交上一份满意的答卷。